关于公司无故辞退员工。

更新时间:2011-10-11 10:27:12
问题描述:
我是2011年3月份去的公司上班,当时公司是让签订劳动合同,但是里面只写了我个人的信息和工作岗位,工资待遇什么内容都没有写,最后公司还让我尽快签字。可就在今年9月底,公司突然告知我不用上班了,把我辞退,如像这样公司是不是要赔偿我违约金我代通知金?还有就是试用期两个月没有缴纳社保,而且也没有按我的实际工资缴纳。这个公司是不是也要赔偿?公司说是学会所有没有生育险,有这个说法吗?本人急需求助。谢谢。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    您好!建议到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
    2011.10.11 10:27:12
    点赞
  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    可以 仲裁
    2011.10.11 09:15:30
    点赞
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