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未签订合同，怀孕2个月被辞退，我应该得到的赔偿？
更新时间：2013-05-09 14:36:27
问题描述：
未签订合同，怀孕2个月被辞退，我应该得到的赔偿？
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
廖明媚律师
服务地区：天津-天津
未签劳动合同可以主张双倍赔偿，单位违法辞退可以主张赔偿金，注意保留与单位构成劳动关系的证据
2013.05.07 22:43:26
点赞
陈凤律师
服务地区：天津-天津
155-0225-2506
咨询我
可以要求继续履行合同。
2013.05.07 13:40:03
点赞
张鹏律师
服务地区：天津-天津
未签劳动合同赔偿金，违法解除劳动合同赔偿金等，协商不成劳动仲裁解决
2013.05.06 22:31:12
点赞
徐凯律师
服务地区：天津-天津
可主张未签书面劳动合同双倍工资，及违法解除劳动关系双倍赔偿
2013.05.06 22:57:39
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李广丁律师
服务地区：天津-天津
如果是无故辞退是要赔付你一个月工资的
2013.05.06 23:02:48
点赞
赵红文律师
服务地区：天津-天津
女职工三期内，用人单位不得解除劳动关系
2013.05.07 10:58:24
点赞
云杰律师
服务地区：天津-天津
未签劳动合同赔偿金，违法解除劳动合同赔偿金等，协商不成劳动仲裁解决
2013.05.07 11:08:01
点赞
刘凤娜律师
服务地区：天津-天津
双倍工资，双倍经济补偿金
2013.05.09 14:36:27
点赞
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