我想辞职这个合作协议有效吗？
更新时间：2011-05-17 22:16:21
问题描述：
挖掘机驾驶员劳务合作协议
甲方：烟台xx建筑工程机械有限公司
乙方：XXX
乙方身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
乙方常住地址：XXXXXXXXXXXXX
经双方协商同意，甲方于2011年雇佣乙方为其大宇DH60挖掘机驾驶员，
为确保甲乙双方共同利益，特签订本协议。
1.甲方雇佣乙方自2011年1月8日自2012年2月28日止共计12个月。甲方可以根据自然灾害及天气情况决定放假，放假期间如需要干活，乙方必须绝对服从甲方的安排。非则甲方有权利扣除当事人（按照替班司机工资标准）当日工资。
2、乙方在甲方工作期间每月发给工资XXXX元，作为乙方的报酬。由于行业的局限性甲方首先声明不给乙方交纳各种保险，只提供乙方人身意外保险一份。
4、乙方在甲方工作期间不得擅自动用和改造甲方的设备，设备必须始终处于良好运行状态，乙方在驾驶过程中，发现故障及时汇报。
4、乙方在工作期间，未经公司批准不得私自干私活、打替班、卖点、中饱私囊出卖客户信息等现象发生，已经发现除扣除非法所得及当月工资外，甲方有权根据乙方的表现随时解雇乙方的权利。非法侵占公司数额较大的移交司法部门处理。
5、司机必须保持车内卫生，保持个人形象，不得和客户发生冲突积极维护公司形象。
6、驾驶员每天停工后必须仔细锁好车门检查合格后方可离开车辆，凡因为未锁车门造成的损失，由当事人负责。
7、乙方在服务期间病假事假按照公司规章制度执行。因乙方违反法律或治安处罚条例请假的当月超过5天的公司予以解除合同。
8、乙方在合同期内无正当理由不得提出辞职，辞职必须提前一个月通知甲方。甲方同意并找到驾驶员后方可离开公司办理相关离职手续。否则乙方必须支付因辞职给甲方造成的一切经济损失。工资在乙方离开公司后次月按照实际出勤支付工资。
9、本合同字签定日起正式生效，双方互相监督，未尽事宜协商解决。违约有开发区法院管辖，违约金20000元。法院所产生的各项费用由败诉方承担。本合同一式两份甲乙双方各执一份。
乙方签章：XXX
2011年1月28日
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