1.签订完三方协议后，理论上是可以毁约的，但实际操作中建议慎重考虑。
2.毁约意味着违反之前达成的协议，可能会产生一系列后果。
3.毁约前，应充分了解相关法律规定和协议条款，确保自己的决策合法合规。同时，与协议各方充分沟通，说明毁约的原因，并尽量寻求双方都能接受的解决方案。
一旦决定毁约，需要承担相应的后果。
1.根据《高校毕业生就业协议书》等相关法律法规，毁约方需要向受损方支付协议条款所规定的违约金。此外，毁约还可能影响个人声誉和未来的职业发展。
2.因此，在毁约前，务必充分考虑这些后果，并尽量通过合法途径解决争议。
若确实需要解除三方合同，可以按照以下流程进行：
1.与签订三方的单位取得联系，委婉表达毁约的意愿，并说明原因。建议采取邮件加电联的方式，以便为可能出现的纠纷留下证据。
2.要求原签约单位出具违约书面退函，确保加盖单位公章，以便证明解约的有效性。同时，根据协议条款，可能需要支付一定的违约金。
3.取得新单位的书面接收函，同样需要加盖单位公章。这一步是为了确保新单位同意接收你，并作为解约后重新签约的依据。
4.将原签约单位的解约函与新单位的签收函交至学校相关部门（如招生就业处），换取新的三方协议。
5.拿新三方与新的单位签约，再将签好盖好章的新三方交至学校与学院。这一步是为了完成解约后的重新签约流程。
解除三方协议前，务必充分沟通和了解法律后果。如果你有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时在找法网上发起咨询，我们将为你提供更专业的建议。
