档案单位给丢失无法办退休怎么办
更新时间：2024-01-09 01:35
找法网官方整理
导读：
档案单位给丢失无法办退休的，劳动者可以到劳动行政部门查找当时录取的存根，再查找历年职工的花名册等材料，则可办理退休。单位丢失劳动者的档案，给劳动者造成损失的，应承担赔偿责任。
一、
档案单位给丢失无法办退休怎么办
档案单位给丢失无法办退休的处理方法是：
劳动者可以到当地劳动部门查找招工录取通知书的存根，然后到原先工作的单位查找历年职工的花名册。再拿着录取通知书、职工的花名册以及养老保险手册和保险卡还有身份证，劳动者就可以办理退休了。
二、
档案单位给丢失要赔偿吗
找法网提醒您，单位弄丢员工档案，造成一定经济损失，应采取补办档案的补救措施，并赔偿相关损失。用人单位重整，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位应当在解除或者终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
三、
单位档案丢失的后果
1.影响转正和计算工龄。有很多毕业生找到工作后，没有及时办理参加工作的有关手续，几年后仍是学生身份，从而影响转正定级和工龄及退休金的计算。
2.影响评职称和调工作。有的毕业生自毕业后，档案既没提交单位，也没存入政府指定的人才服务中心，以后职称评定会因手续不全而受到影响；而有人虽在毕业后把档案存到了人才服务机构，但没有及时办理就业手续，等几年后调动工作时，才发现需要办理参加工作后的所有手续，并要在自己转正定级后才能正式调动。
3.影响到个人户籍档案。很多人开始考虑购买房屋，在银行办理房贷手续时要求出具贷款人的户口证明。然而很多弃档多年的人因为觉得档案不重要，毕业时没有及时从学校转出户口和档案，结果不能顺利办理贷款。
4.影响留学人员缴社保。如今自费出国留学的人数与日俱增，许多学子海外深造归来时，却发现由于人事档案存放不当，无意间做了几年无业人员，给今后带来很多不便，比如，他们缴纳社会保险年限出现了断档，享受社会保险方面就会受影响。
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如果我的档案丢失了，我能顺利地办理退休手续吗？
档案丢失可以办理退休的具体情况如下：
（1）退休人员持招工录取通知书、职工花名册、养老保险手册和保险卡、身份证，可以办理退休。
（2）到档案内有相关记录的单位开具相应的证明，申请以实际养老保险缴纳年限计算养老金的发放标准，放弃档案中记录的养老保险制度改革前的年限。
退休的条件是：
1. 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
2. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3. 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
4. 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
工人退休、退职后，不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后，街道组织和社队要加强对他们的管理教育，关心他们的生活，注意发挥他们的积极作用。对于单身在外地工作的工人，退休、退职后要求迁到家属所在地居住的，迁入地区应当准予落户。
如果我的档案丢失了，我能顺利办理退休手续吗？
档案丢失可以办理退休的具体情况如下：
（1）退休人员持招工录取通知书、职工花名册、养老保险手册和保险卡、身份证，可以办理退休。
（2）到档案内有相关记录的单位开具相应的证明，申请以实际养老保险缴纳年限计算养老金的发放标准，放弃档案中记录的养老保险制度改革前的年限。
退休的条件是：
1. 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
2. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3. 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
4. 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
工人退休、退职后，不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后，街道组织和社队要加强对他们的管理教育，关心他们的生活，注意发挥他们的积极作用。对于单身在外地工作的工人，退休、退职后要求迁到家属所在地居住的，迁入地区应当准予落户。
如果我的档案丢失了，我能顺利办理退休手续吗？
档案丢失可以办理退休的具体情况如下：
（1）退休人员持招工录取通知书、职工花名册、养老保险手册和保险卡、身份证，可以办理退休。
（2）到档案内有相关记录的单位开具相应的证明，申请以实际养老保险缴纳年限计算养老金的发放标准，放弃档案中记录的养老保险制度改革前的年限。
退休的条件是：
1. 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
2. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3. 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
4. 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
工人退休、退职后，不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后，街道组织和社队要加强对他们的管理教育，关心他们的生活，注意发挥他们的积极作用。对于单身在外地工作的工人，退休、退职后要求迁到家属所在地居住的，迁入地区应当准予落户。
