民事工伤赔偿起诉要提交哪些材料和手续

更新时间:2023-12-11 17:10 找法网官方整理
导读:
民事工伤赔偿起诉要提交的材料包括劳动能力鉴定书、工伤职工身份证明等;民事工伤赔偿起诉手续是当事人向人民法院递交诉状、法院受理、通知被告、被告答辩等。
一、

民事工伤赔偿起诉要提交哪些材料和手续

  民事工伤赔偿起诉要提交的材料包括工伤认定决定书;劳动能力鉴定书;工伤职工身份证明;劳动者与用人单位存在劳动关系的证明材料;等等,

  民事工伤赔偿起诉手续如下:

  1.原告向人民法院递交起诉状、副本及相关的证据;

  2.人民法院接受原告提交的文件、材料,进行审查,符合条件的予以立案;

  3.法院将原告的起诉书副本送达被告;

  4.被告作出书面答辩;

  5.开庭审理;

  6.法院做出判决。

  找法网提醒您,根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。

  书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。

二、

工伤赔偿一般要多久才能到账

  工伤赔偿一般需要1-6个月的时间到账。我国法律并没有明确规定工伤赔偿到账的时间,根据实际情况来确定,一般在1-6个月。申报工伤一般60天内劳动局出认定与否的结果,伤残鉴定在伤情稳定后进行。伤残鉴定资料上缴后60天内做出伤残鉴定结论,必要时可以延长30天,把上述工作都做完了,资料缴给社保局,社保局在60天内将补偿的钱打入个人账号。

工伤赔偿起诉

三、

工伤赔偿起诉多久判决下来

  工伤向法院起诉一般简易程序三个月,普通程序六个月作出一审判决。在劳动者受工伤期间,应当先到当地的社保部门申请工伤认定,只有认定为工伤以后,才能做伤残鉴定,等鉴定为伤残等级以后,才可以要求用人单位进行相应的赔偿,如果用人单位不赔偿,劳动者可以申请劳动仲裁。

  因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。

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