（一）先看公司是不是已经办理了社保网上系统，如果没办参照下面先办网上系统：
1、企业自网上申报成功之日起(不含当日)5个工作日内需将登记表及以下相关需提供的材料交到所在地社保机构办理社保登记手续，逾期不办理的，系统将自动取消企业网上申报的数据;
2、企业已成功办理登记手续后，当月15日(含当日)内所申报的社保业务属当月缴费记录，15日后的属次月缴费记录;
3、社保机构统一在每月的20日(含当日)至当月底托收社保费。
（二）需提供的材料：
1、《企业参加社会保险登记表》(通过网上申报成功后打印的登记表);
2、工商营业执照副本原件;
3、企业机构代码证原件;
4、企业法人的身份证复印件(盖单位公章);
5、银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件(盖银行公章);
6、单位经办人身份证原件。
（一）下面为大家列出一个公司的收费标准供参考。
1、仅代缴社保，服务费39元/月/人，缴纳一个月的社保不限地区
2、代缴社保和公积金，服务费59元/月/人，缴纳一个月的社保和公积金不限地区
3、仅代缴社保（指定区），99元/月/人，指定特定区域业务，比如说北京市通州区，稍贵一些。
4、代缴社保和公积金（指定区），109元/月/人，此项业务可以帮助办理子女异地入学的需求。
5、所在地新参保的，50元/月/人，员工首次在所在地参保，代理人需要前往社保局为其登记个人信息。
单位交社保和个人交社保的区别：
（一）缴纳社保的种类不同，很多职工都知道，在职时公司会为我们缴纳五险一金，但是对于灵活就业人员而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。
（二）单位职工所缴纳社保是带有强制性的，根据《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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