职务侵占是什么意思
更新时间:2024-06-11 18:35
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导读:
职务侵占罪,是指公司、企业或其他单位人员利用职务便利,将单位财物非法占为己有,数额较大的行为。本文将详细解析职务侵占罪的认定、量刑标准等关键问题,帮助你全面了解这一法律概念。
一、
职务侵占是什么意思
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
在理解这个定义时,需要明确几个关键点:
1.主体必须是公司、企业或者其他单位的人员;
2.行为人利用了职务上的便利;
3.实施了将本单位财物非法占为己有的行为;
4.数额较大,这是定罪量刑的主要依据。
二、
职务侵占罪中共同犯罪的立案标准
职务侵占罪共同犯罪立案标准:共同实施了职务侵占,并且金额达到三万元以上,达到“数额较大”。
共同犯罪案件中,各被告都对犯罪总额负责,以总额为基础进行定罪,共同犯罪中包括主犯和从犯。主犯判的多从犯判的少。
三、
职务侵占的量刑标准
量刑标准是根据具体的犯罪情节和数额大小来确定的。刑法规定:
1.公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
2.数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
3.数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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什么是侵占职务侵占罪
职务侵占是非法占有单位财物的行为。处理时,若数额较大,可处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大,则处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大,处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。
什么是审判职务侵占罪
审判职务侵占罪涉及多环节。首先,公安机关或检察院立案侦查,收集证据;其次,检察院审查案件,决定是否提起公诉;最后,法院开庭审判,依据事实和法律作出判决。各环节需依法进行,确保案件处理的公正性和合法性。
涉嫌职务侵占罪是什么
涉嫌职务侵占罪需严肃对待。如自查发现问题,应主动归还财物并向单位说明情况。如被调查,应如实陈述并配合。委托律师可提供法律咨询和辩护,保护自身权益。