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没合同工头不要了还不发工资到劳动监察大队也没有给个结果该怎么办?
更新时间:2021-02-21 13:11:45
问题描述:
没
合同
工头不要了还不发
工资
到
劳动监察
大队也没有给个结果该怎么办?
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你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请
劳动仲裁
。
2021-02-21 13:05:48
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你好,可以申请劳动
仲裁
或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
2021-02-21 13:08:17
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你好!一般可以向
劳动监察部门
投诉对方拖欠工资的。
2021-02-21 13:11:45
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单位怕劳动监察大队吗
28139
劳动监察大队被告,去劳动监察大队投诉没证据人家不受理当时我们没签合同难道这笔钱就不该要了吗?
存在劳动关系的;可以工资收条、签到名单等来证明。2.《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每
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劳动监察的程序如何
监察程序
劳动保障监察大队投诉流程
劳动保障投诉
老板不领工资,说到劳动监察大队也没有证据,怎么办?
1、劳动仲裁当事人都无法提供证据证明工资标准,劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬; 2、用人单位公司有义务保存
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劳动执法监察大队电话
69589
我们12个月没发工资了??到劳动监察举报也没用我们该怎么办那
用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。用人单位存在拖欠工资的行为,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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我们投诉到劳动监察大队要工资,也受理了,单位不给钱,劳动监察大队应该怎么办
您可以提供相关证据,申请劳动争议仲裁: 用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者可以到当地劳动局劳动监察
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之前投诉到劳动监察大队,然而却并没有拿到一分钱,现在劳动监察大队不受理了,请问我该怎么办?
建议直接申请劳动仲裁维权,具体可电联咨询。
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老板拖欠不给工资,去劳动监察大队投诉可是我不知道工作那有没有营业执照,劳动监察大队立案不了,该怎么办
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
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我们去了劳动监察大队不受理该怎么办
你好,什么事情呢
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老板不给核同,劳动监察大队不给要核同怎么办?
可以申请劳动仲裁
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工厂搬迁如何补偿员工?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
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员工离职后非法倒卖公司财产怎么处理
员工离职后非法倒卖公司财产,公司可报警并收集证据。选择处理方式时,应考虑财产价值、员工行为恶劣程度及追回财产的可能性。若财产价值高或员工行为恶劣,建议直接报警并
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实习生已成为正式员工,辞职需要提前一个月吗?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
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但不想在学校安排的地方实习,他们还能申请独立实习吗?
这主要看学校的规定
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签了劳动合同但工作时长过长应如何处理
签劳动合同后工作时长过长,可先与用人单位协商,要求调整工作时间或安排补休;协商不成,可向劳动监察部门投诉,申请介入处理。同时,保留相关证据,必要时通过法律途径维
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需要签订实习协议吗?签订实习协议会不会对我有什么影响呢?还有就是签的话需要注意什么内容吗
签订实习协议是保障权益的常见方式。选择时,应考虑协议内容是否全面、合法,是否明确双方权益。可咨询专业人士,确保协议无损自身权益,同时符合法律法规要求。
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我一个月打卡工资5500左右,但是给的底薪是2600,我请了四天病假,这个是怎么扣的工资
问问公司扣款明细,是不是有绩效考核工资等
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国家法定节假日是不是带薪休假
法定节假日带薪休假是法律规定,处理方式包括正常休假并支付工资,或安排工作并支付加班工资。选择哪种方式需根据用人单位实际情况和员工意愿来决定。
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