顾盼
服务地区：江苏-南京
擅长：婚姻家庭、债权债务、损害赔偿
律师解答记录
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向劳动监察部门投诉。
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单位没有相应的证据证明你不符合录用条件就应当支付经济补偿金，支付你一个月的工资。
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可以自己联系劳动局问问是什么情况。
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可以起诉要求支付。
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未签合同有双倍工资，离职补偿要看是因为什么原因离职的。