因感情不合，现在男方要求我开一张放弃扶养孩子证明，需要怎么开 2020-03-06提问者：匿名用户

您好，建议你委托律师代写

在公司上班有十多年了，我可以找公司要补偿吗 2020-03-06提问者：匿名用户

首先要看是否已到退休年龄，第二要看你们签订的劳动合同是否到期，未到期可按合同进行协商赔偿

公司要辞退我，并按照N+1+代通知金的方式赔偿。是否可以申请双倍的赔偿金，即N+1*2+代通知金？ 2020-03-06提问者：匿名用户

您若不满意公司的无故辞退，可以咨询律师提起诉讼，欢迎您来电咨询

但是又什么都不懂，请问去做鉴定要备好什么资料？ 2020-03-05提问者：匿名用户

劳动部门指定鉴定医疗机构，所需材料可到该机构了解

有个员工企业工作10年，现在到退休年龄了（男，像他这种已到退休年龄的，要赔偿补偿吗？ 2020-03-05提问者：匿名用户

首先已经到退休年龄是不适用劳动法的，要看你们签订的合同，如果企业无故辞退，那么公司单方提早解约需要承担违约责任，如果合同中没有约定违约责任，那么需要您举证造成的损失金额，让公司给你赔偿

请问左手中指工伤断了一节，这种情况能赔偿多少钱？ 2020-03-05提问者：匿名用户

可以先进行工伤鉴定，工伤鉴定以后可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额。

“本人与公司有关权利和义务，要求赔偿第一个月后的双倍工资差额，影响我日后的劳动维权。 2020-03-05提问者：匿名用户

正常的维权行为是不会影响的

因为时间太久一直没到所以退货了，因为商家一直没处理过了十几天好像系统才自己退款，买家又用了我该怎么办 2020-03-05提问者：匿名用户

可以联系商家取消退款

我的小孩被隔壁家的小孩推到至脑出血重伤住院，然而对于这件事小孩的家长完全不理睬，我该怎么向对方索赔医 2020-03-05提问者：匿名用户

建议你立刻报警，请警方介入调查

请问一下休产假期间公司是发全额工资？还是发基本工资。请问这个我可以去申请劳动仲裁 2020-03-05提问者：匿名用户

女职工生育或者流产，用人单位已经参加生育保险的，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付女职工生育津贴；未参加生育保险的，由用人单位按照女职工生育或者流产前工资标准支付工资。