【富余职工安置】国有企业富余职工安置实施办法_富余人员安置方案范本

我们知道，富余人员是指经过优化或不符合生产计划需要的多余人员，这部分人员可能是生理、气候等因素被闲置，那么如何安置富余人员则是众多企业头痛的... 查看详情

总所周知，劝退是每个劳动者都可能会遭遇的事情，而劝退也是处理企业富余人员的常用措施之一。正常劳动者遭劝退后会有补偿，而企业富余人员劝退后是否... 查看详情

我们知道，由于改制重组优化等原因，可能会出现一部分不符合工作要求或者生产经营不需要但签了劳动合同还未到期的多余人员，这部分人员我们称之为富余... 查看详情

应付职工薪酬期末余额在哪方 2020-11-17

关于国有企业破产职工的一次性安置费 2012-12-19

福建省国有企业富余职工安置实施办法 2010-06-28

江西省国有企业富余职工安置实施办法 2010-06-28

山东省实施《国有企业富余职工安置规定》办法 2010-06-28

贵州省实施《国有企业富余职工安置规定》办法 2010-06-28

黑龙江省国有企业富余职工安置规定 2010-05-29

江苏省《国有企业富余职工安置规定》实施办法 2010-05-29

国有企业富余职工安置规定 2009-11-04