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怎样计算公休假加班工资

来源: 找法网 2019-04-05 12:46 0阅读 0点赞 0转发

导读:怎样计算公休假加班工资“十一”法定休假日加班工资=月工资收入÷21.75天×加班天数×300%若加班时间比较零散,则按小时工资计算:“十一”法定休假日加班工资=月工资收入÷21.75天÷8小时×加班小时数×300%(二)公休日公休日安排劳动者工作又不能安排补休的,

怎样计算公休假加班工资

“十一”法定休假日加班工资=月工资收入÷21.75天×加班天数×300%
若加班时间比较零散,则按小时工资计算:
“十一”法定休假日加班工资=月工资收入÷21.75天÷8小时×加班小时数×300%
(二)公休日
公休日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。即用人单位依法安排劳动者在休息日工作(即10月4日、5日、7日、8日),首先应当安排补休。不能安排补休的,按照不低于本人日或小时工资200%支付加班工资。
计算公式如下:
“十一”公休日加班工资=月工资收入÷21.75天×加班天数×200%
若加班时间比较零散,则按小时工资计算:
“十一”法定休假日加班工资=月工资收入÷21.75天÷8小时×加班小时数×200%

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