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工伤事故致的身上一个七级残废一个十级伤残能赔是多少
更新时间：2021-01-15 21:17:37
问题描述：
工伤事故
致的身上一个七级残废一个十级伤残能赔是多少
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工伤赔偿
标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《
工伤保险条例
》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 5级伤残工伤赔偿标准： 根据《工伤保险条例》第三十四条规定：“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付
一次性伤残补助金
，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;
2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为： 五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和
伤残就业补助金
。 可见，工伤构成五级伤残，如果单位提出解除劳动合同，可以得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2021-01-15 21:10:21
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你好，如单位有购买
社保
的，社保局需要支付十级伤残补助金7个月职工
工资
和1个月职工工资的
工伤
医疗补助金，单位需要支付4个月职工工资的伤残就业补助金。如果单位没有购买社保，全部责任由单位承担。
2021-01-15 21:15:15
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十级
工伤伤残
的话可以获得一次性伤残补助金，具体为7个月的本人工资。如果
用人单位
拒绝赔付，你可以申请
劳动仲裁
，或者
起诉
。
2021-01-15 21:17:37
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