我想申请生育津贴,然后辞职。该公司表示,如果我辞职,我将不会提交任何材料。如果我不能申请,我只能申请在职报告。因为社会保障不在我们单位,生育津贴将在公司支付,然后打电话给我。我想知道这是否合法,是否合

更新时间:2021-10-17 12:32:30
问题描述:
我想申请生育津贴,然后辞职。该公司表示,如果我辞职,我将不会提交任何材料。如果我不能申请,我只能申请在职报告。因为社会保障不在我们单位,生育津贴将在公司支付,然后打电话给我。我想知道这是否合法,是否合理。
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    离职后就不能再领取生育津贴,因为每月缴纳的金额都是必须要单位进行缴纳的,不能个人进行缴纳的,所以辞职后就不能进行领取了。生育保险是为保障妇女劳动者在生育期间暂时丧失劳动能力时的基本生活需要而设立的保险
    2021-10-17 12:25:56
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    公司有给保生育险吗?女职工怀孕期间,企业是会拿到国家的生育津贴的,这是国家补贴给企业的,用来发放产假期间的工资。至于有多少,这和公司在社保处申报的工资基数有关。跟公司预算没有关系
    2021-10-17 12:27:57
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    如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
    2021-10-17 12:32:30
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如果我生育津贴还没给我打款,我提前在公司辞职,辞职后如果生育津贴下来,公司还能给我吗?
法律分析:生育津贴是发给个人,单位没有权利扣除,但是在享受生育津贴的期间,单位是有权拒绝支付工资。生育津贴是指,国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位
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公司没有给我交社保,导致出门申请生育津贴,因此我可以向公司申请赔偿吗?
你可以搜集证明劳动关系的证据,向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保
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我的生育津贴还没给我。我辞职了。单位是否有权扣除生育津贴?
生育津贴是打给公司账户的,公司不给可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁
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我现在怀孕了,从上家公司离职了,然后在朋友的公司继续购买了社保,可以进行申请生育津贴吗?如何申请?还
申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。
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我和公司签订了5年的合同,但是因为身体原因不能继续工作,请假的公司不允许,申请失业,公司不允许,1月
无故旷工可以当自动解除劳动合同关系吗?用人单位与劳动者之间解除劳动合同的方式有三种,即劳动者单方面解除、用人单位单方面解除和双方协商解除,并不存在自动解除的情况
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我的生育保险已经上报,审核也通过了,是否会扣压这笔津贴,我辞职以后申请仲裁能否受理呢
申请劳动仲裁的程序怎么走? 仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容,包括: 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工
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我在优胜教师上班,离职半年了,离职前报销的生育津贴,单位至今还没有发放,我应如何仲裁?准备哪些资料?
1、生育保险通常规定是缴费满一年,且当前仍在缴费中,可以享受生育保险的相关待遇。但是,生育保险属于典型的地方政策,各地规定各不一。因此,具体异地生育保险报销多少
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辞职了,社保只缴纳了8个月,能否申请生育津贴?
你好!离职后是不能领生育津贴的,必须持续交纳才可以的。
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