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北京劳动合同拓展阅读
> 北京未签订劳动合同要求双倍工资
北京未签订劳动合同要求双倍工资
更新时间:2021-08-07 19:07:40
找法网官方整理
用人单位未签订劳动合同,如何举证申请双倍工资
你好 协商不成 可以申请仲裁解决 提供你在那工作的证据 具体建议电话咨询或面谈
陈立强律师
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未签订劳动合同可否向公司索双倍工资?
你好,可以的。 另,若公司未交社保,可以要求单位补缴社保,可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 。
饶太益律师
查看
未与用人单位签订劳动合同,要求双倍工资赔偿
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
梁静飞律师
查看
离职个人原因,能要求只付未签订劳动合同双倍工资吗?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及未签劳动合同的,可一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
顾倩律师
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