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工伤离职 补偿拓展阅读
> 工伤8级离职补偿
工伤8级离职补偿
更新时间:2021-06-17 23:54:48
找法网官方整理
法定节假日有时也要上班,却从不支付加班费,请问我该怎么做?如果自已主动提出离职申请能要求公司补偿?
你好,如果用人单位存在违法行为,劳动者可以提出解除合同并要求支付经济补偿金。
刘大鹏律师
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我是一家公司的部门主管,请问在这样的情况下,是否能够得到什么补偿?那应该是多少呢?
当然有的了, 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
陈祖权律师
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我在一家民企工作了十年,目前因合同到期,个人提出离职,也提前一个月提出来不续签合同..有离职补偿吗?
如果是由于劳动者个人原因不续签合同的,用人单位有权不支付经济补偿金。
江志雁律师
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职工自动离职两年后工伤有补偿吗
要看工伤保险缴纳等情况,详请到所面谈。
成启峰律师
劳动纠纷
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