调岗调薪未让员工签字

• 员工不同意离职调岗，物业公司给员工调岗员工不同意调岗强制要求回家待岗

  可以提起劳动仲裁要求公司按照劳动合同继续执行

  

  刘昶律师

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• 员工不同意离职调岗，合同上没有公章公司拖欠三个月工资，并根据当地城市调岗调薪，员工不同意公司则决定停薪留职

  您好，如果合同未盖章可以认定为未签订劳动合同，可以要求双倍工资。同时公司一般不得要求员工变换工作城市，您可以向劳动仲裁委申请仲裁。

  

  许睿典律师

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• 员工不同意离职调岗，公司领导未经员工同意，可以擅自调动岗位吗

  你好！不可以。必须经过员工同意，未经同意擅自调动岗位可以要求补偿。是否调动到薪酬低的岗位了呢？如果和公司协商不成的可以申请劳动仲裁要求赔偿的。你可以详细说明一下，我可以为你提供更多帮助。

  

  程智华律师

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• 公司拖欠工资，调岗调薪。

  你可以单位未及时足额支付工资为由要求解除劳动关系，邮寄解除通知，然后申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和拖欠的工资

  

  窦娟律师

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