强制要求五一加班

• 五一强迫加班请假被拒绝

  据您所述，如果用人单位存在违法行为的，可以向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张您的权益

  

  顾倩律师

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• 国庆强制加班，该怎么办？

  用人单位要求加班的，应当向劳动者支付延长工作时间的报酬，否则劳动者可以向劳动主管部门投诉，主张如下权利：工作日加班，支付不低于工资的百分之一百五的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

  

  宋超律师

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• 不想加班强制加班

  您好，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。您可以向当地劳动监察大队投诉。

  

  杨谦律师

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