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> 北京人事档案管理费
北京人事档案管理费
更新时间:2020-06-06 16:55:06
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人事档案问题
如果是没有档案的话 你可以到原公司要求提供的
平台法律顾问团队律师
查看
关于人事档案的问题
一般来说公司是没有这样的权力的
王双春律师
查看
母校直接把档案发到了单位,以致我的工龄计算从现在才开始,请问本人单位这种做法是否恰当
可要求学校人事部门派人与人事局联系解决您的问题。
王昭德律师
查看
我是北京市轻二局下属,我想问一下退休人事档案在哪里?
你好,社保问题建议您详细咨询的当地的社保部门,以获得更加详细准确的解答
邹伙发律师
查看
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档案“隐身”了该怎么办
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临时工急辞工扣钱合法吗?
所谓的急辞工,也就是通常所说的即时解除劳动合同,工资应该怎样发放、怎么扣,法律并无明确规定。急辞工是违法的,但是如果没有给单位造成损失,单位扣发你的工资是违法,
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不签劳动合同和社保可以直接辞职吗
常见处理方式有两种:一是与单位协商补缴社保并签订劳动合同;二是直接辞职并寻求法律援助。选择应基于个人情况和单位态度,如单位愿意改正,协商可能是更好的选择。
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我在单位得了岗位禁忌症,单位要解除劳动合同,要怎么赔偿我
单位解除劳动合同应支付经济补偿。具体操作:1.计算工作年限,确定补偿金额;2.与单位协商,争取合理赔偿;3.若协商无果,可申请劳动仲裁;4.仲裁不满意,可提起诉
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我签了劳动合同,但是没有办理入职手续,可以不去办理吗
针对此情况,常见处理方式有两种:一是与单位沟通后,补充办理入职手续;二是双方协商解除劳动合同。选择哪种方式需根据实际情况,如个人职业规划、单位态度等综合考虑。
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昨天上午和老板提了辞职,可是昨天晚上我俩又吵了一架,我今天就不想去了,可以吗
可以辞职。操作方式:1.提交书面辞职报告,说明辞职原因和日期;2.完成工作交接,确保工作连续性;3.若在试用期内,可提前三日通知辞职;4.如遇雇主违法行为,可即
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