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离职申请拓展阅读
> 离职申请条
离职申请条
更新时间:2020-08-19 14:45:42
找法网官方整理
我们想申请离职,老板不批,他工资不按时发,发了也没有工资条,不知道发的
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其支付全部工资报酬!
宋超律师
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工作未满3个月提出离职申请,公司不予接受,并给出两条选择:1.扣除工资30%。2.在职期间所有上
离职的话需要提前30天以书面的方式告知单位的。单位是不能克扣工资的,如果单位克扣了工资的话可以去当地的劳动监察大队投诉。
盛钧俣律师
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我在工厂做组长工作十年,今年老板以人员少为由把我线合拼到另外一条线我可以申请陪尝离职吗?
您好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。要是协商解决不了,可以委托律师申请劳动仲裁,按照法律程序来处理。这里面情况比较多,单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。如需法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。请给好评。
李龙龙律师
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我12年8月至18年9月25离职,12年至16年公司没有给交保险,请问按照劳动法哪一条申请仲裁。
你好,单独只是补缴保险事宜,到劳动局的监察大队投诉解决。
杨晓培律师
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