公司交五险一金有卡吗

更新时间:2020-02-05 08:35:32 找法网官方整理
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五险一金怎么算
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社会保险 69640
上班摔倒怎样赔偿
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工伤索赔 1580
假如我目前在广东省从化区,请指点一下,有一个人的身份证号码,手机号码,可以查他在哪个单位上班吗
处理方式:从法律角度,查询他人工作单位需遵循合法、正当、必要的原则。常见处理方式包括:1.直接询问本人:最合法且直接的方式是向本人询问其工作单位。2.通过公开信
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你好,假如人在青岛市即墨区,请教,开除十年以上员工怎么赔偿标准
处理开除十年以上员工赔偿,常见方式为协商或劳动仲裁。建议先协商,协商不成再申请劳动仲裁,以确保合法合规处理。
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想了解,合同到期未续签单位是否要支付双倍工资?
合同到期未续签要支付双倍工资。操作如下:1. 与单位沟通,要求续签或支付赔偿;2. 若单位拒绝,收集证据,如合同、工资单等;3. 申请劳动仲裁,提交证据;4.
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求助,倘若我在江苏省无锡市江阴市地区,了解,高中无病休学手续如何办理
处理方式:从法律角度,处理无病休学申请的方式主要包括与学校沟通、了解教育政策、提交特殊申请等。选择建议:首先尝试与学校教务处或学生事务部门进行沟通,了解学校对于
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求帮助,倘若本人在长沙市长沙县地区,了解,60岁后,虽然电工证有效,但单位还能返聘我做电工吗?
单位可返聘并应合理安排工作。若单位拒绝,可先尝试协商,或寻求社区调解处理争议,也可考虑法律途径维护权益。选择方式需根据具体情况和自身需求决定。
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被单位辞退能获得哪些赔偿
被辞退应获赔偿。操作如下:1. 收集证据,如合同、工资单等;2. 与单位协商,要求合理赔偿;3. 协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;4. 等待裁决,若不
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退休人员被辞退不享受补偿对吗?
退休人员被辞退,法律上无需补偿,常见处理是沟通解释。若双方有约定或特殊情况,可考虑人道主义援助,但需明确非法律义务。
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劳动合同未期满辞退赔偿标准
处理劳动合同未期满辞退,常见方式为协商或诉讼。应先尝试与劳动者协商,达成一致;协商不成时,再通过法律途径解决,确保合法合规。
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