没签劳动合同辞职不给工资

更新时间:2019-08-06 09:51:32 找法网官方整理
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因为客户欠款不付,老板扣部分工资合法吗?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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签完实习协议,会怎么样?
可以进行投诉和仲裁
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急辞扣除两个月工资的百分之二十合法吗?
急辞扣除工资是否合法,处理方式包括咨询劳动法律专业人士或向劳动仲裁机构提起仲裁。选择时应考虑个人实际情况、证据充分性以及对处理结果的期望,选择最适合自己的方式。
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在职劳动纠纷请问可以处理吗
可以的您具体的诉求是什么呢
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刚进销售公司是实习期,公司抖音推流的钱,亏损怪到员工头上,一个20块钱合理吗,我没有为公司造成经济损
针对公司将亏损归责于员工的情况,员工可以先与公司沟通协商,要求公司给出合理的解释和处理方案。如果沟通无果,员工可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼,维护自己的合法权
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公司没有签劳动合同
你好,单位有多少个月没签订劳动合同呢
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