在公司干了一年被辞退没签合同

更新时间:2020-06-20 06:58:15 找法网官方整理
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未签署无固定期限劳动合同的补偿问题
根据《中华人民共和国劳动法》第二十条,当劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,且双方同意续延劳动合同时,若劳动者提出订立无固定期限劳动合同而用人单位拒绝,则用
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我在酒吧当服务员在入职的时候合同里没写要压2000后面才通知我的要离职才发回来然后又要我做满3个月才
可提出书面辞职申请,保留证据。如主管不批,先尝试协商,不成可申请调解或仲裁。注意收集相关证据,如合同、工资单等,以维护自身权益。
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如果跟老板说是长期工但是只干了两个月就不干了会有什么后果
提前离职需谨慎处理。先查看劳动合同条款,了解违约责任;再与老板沟通,说明离职原因,协商解决方案;最后按协商结果办理离职手续,避免纠纷。
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今天入职保安,签一个半年合同,我说工作两月,他说没事,到时候离职就行
如果保安在试用期内因个人原因想提前离职,应提前三日通知用人单位。通知方式可以是书面或口头,但为避免后续纠纷,建议采用书面形式。在通知期内,保安应继续履行工作职责
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