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停薪留职社保拓展阅读
> 停薪留职社保处理
停薪留职社保处理
更新时间:2020-06-22 01:43:35
找法网官方整理
因工厂没货做,工厂是否可以要求月薪人员停薪留职?
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停薪留职人员,养老保险,单位和个人怎么处理
要看双方的停薪留职协议,如果没有约,应按照社会平均工资为基数各自缴纳。
张焕明律师
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怀孕后公司要求停薪留职还会帮交社保吗
你好,应当继续帮交社保。
傅勇律师
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公司停薪留职合理吗如果说是停薪留职应该怎么处理呢
产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
章敏律师
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被他们公司索要350元材料管理费我买车合同里根本没写什么管理费请问他们收这个钱合理吗?
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可以退费。如未学习且体检未过,可与驾校协商全额退费;如协商不成,可向交通部门投诉或咨询律师,通过法律途径解决。注意保留相关证据,如合同、缴费记录等。
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