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养老保险中断几个月有影响吗

更新时间：2019-07-11 01:43:45 找法网官方整理
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未签订劳动合同，是否要求签订竞业限制协议有效？
竞业限制的协议不得超过二年。目前还没有强制性的法律规定补偿标准。竞业限制协议有显失公平之嫌，在不平等基础上签订则应认定无效，但需就具体案情而定。没有证据表明劳动
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企业不到两个月就要调动工作，不愿意调动可以向企业投诉
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
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员工借款是否属于劳动争议范围
法律分析：员工与公司之间发生的借款纠纷可以进行起诉处理。具体有以下做法： 1、可以向法院起诉。 2、既然是公司的职工，双方之间可以与之进行协商，从劳动者每月的工
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我想问一下签合同，实习期间不能去吗？
你好，你们具体什么情况
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你好，我实习期间上了15天班觉得不合适提前七天通知离职，后被告知没满3个月要扣一半工资，请问合理么
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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员工在职期间利用公司资源跟客户做私单，没有签劳动合同跟敬业条例公司向法院起诉有用吗？
私人企业没有签劳动合同可以起诉。具体如下：1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当赔偿劳动者双倍工资；2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书
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已离职，公司
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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肺癌手术后一直上长白班,现公司强制叫上中,夜班,身体吃不消拒绝,公司以不服从管理罚款绩效和书面警告旷
法律分析：员工癌症晚期公司要承担相应的责任。如果医疗期已满但是劳动者不能从事原来工作的，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以提前三十天通知劳动者，
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