无固定期限劳动合同工解除的条件

• 关于无固定期限，什么条件可以签订无固定期限劳动合同，是必须的吗？

  你好： 劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。

  

  朱素明律师

  劳动纠纷

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• 解除无固定期限劳动合同的赔偿问题

  如用人单位违法解除劳动合同的，需向劳动者支付赔偿金，每做满一年支付两个月的赔偿金；。协商不成，可以提起劳动仲裁，建议委托律师办理才能为你争取最大限度的利益。欢迎来所来电免费咨询，案件委托可以协商成功后收费

  

  梁广宙律师

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• 公司无条件解除无固定期限劳动合同赔偿

  如违法解雇，应给予双倍赔偿。

  

  王振律师

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• 无正端理由解除无固定期限合同工，用人单位怎样陪偿

  你好。需要按照工作的年限向你支付经济赔偿金。具体赔偿方式和求偿程序，可以来电咨询。

  

  田志平律师

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