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> 在没有签劳动合同
在没有签劳动合同
更新时间:2020-01-13 23:10:57
找法网官方整理
在深圳签3年劳动合同没有到期,公司搬来东莞有两年多一直没有签东莞劳动合同怎么办?
已经视为签订无固定期限合同了。
袁媛律师
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在公司做了1年多没有签劳动合同,现在公司
以下意见仅供参考:“这个可以要求支付双倍工资差额及赔偿金。”
田桂鑫律师
查看
在公司上班没有签劳动合同,手指残缺怎么赔偿
你好,申请仲裁,确认事实劳动关系,然后认定工伤。
梁敏律师
查看
我没有签劳动合同,在工地上出事,可以做工伤认定吗?
建议先到劳动监察投诉,如果监察查清你的劳动关系,可以申请工伤认定。查不清,需申请仲裁。
钟慧玲律师
查看
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你好,协商不成可以起诉解决
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本人是学生,通过劳务进厂工作,劳务告诉我们不要告诉工厂自己是学生
你好,可以投诉处理
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公司不顾员工反对改变工作时间,公司需要赔偿吗?
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
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我私下离职用人单位扣500是合法的吗?
你好,找劳动监察大队解决
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他没有签劳动合同或者劳务合同,但是总体来说工作时间还是非常长的而且因为是小公司
您现在是要咨询什么具体争议问题
全部2个答案 >
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人咨询过
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没买保险没签劳动合同,然后最近因为工作原因产生矛盾要扣工资,想离职,应该怎么跟公司要赔偿
您好,因为具体情况需要具体分析,这边需进一步与您沟通,本所具备案件丰富的处理经验。
全部4个答案 >
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导制产品质量不合格,要求我去办离职手续?我该怎么办
您可以与领导沟通,要求提供不符合录用条件的证据,或者寻求法律援助。若无合理证据,可拒绝离职并保留工作权利,必要时可向劳动仲裁部门申请维权。
全部3个答案 >
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人咨询过
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试用期5000,说是新人保护,现在试用期内离职,公司只同意按照转正后的工资给我结算,算不算违法
算,您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
全部4个答案 >
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