首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
处罚员工拓展阅读
> 对违反劳动纪律员工的处罚分为
对违反劳动纪律员工的处罚分为
更新时间:2020-02-20 10:01:24
找法网官方整理
因为要求公司给予经济补偿,公司开始借口说劳动法没有对这项强制的规定,经本人查寻劳动法规后,确有其规定,公司又借口说我的行为严重违反劳动纪律,我想咨询一下严重违反劳动纪律的定义
你应该尽快向当地劳动仲裁机构申请仲裁,\"严重违反劳动纪律\"的定义,劳动法没有相应规定,一般由仲裁机构具体视事实而定。
陶长喜律师
劳动纠纷
查看
公司对员工的处罚最高是多少钱
你好,不合理的,无权罚款,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
找法网咨询顾问律师
合同纠纷
查看
我咨询一下如果是违反了超市的规章制度或者是劳动纪律,被超市下了处罚令给劝退了,这样的情况能领失
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
高宏图律师
证券投资
查看
公司对员工的最高处罚金额是多少
你好,处罚的问题请到劳动局咨询
林均律师
证券投资
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
违反劳动纪律是否要交违约金呢?
劳动合同赔偿
8103
违反公司规定有什么处罚
公司法律责任
871
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工会委员违纪也可终止劳动合同
劳动合同范本
41451
员工违纪处理和劳动纪律管理
员工违纪处理
32293
员工提前一个月离职,公司缺人怎么办?
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们没有劳动合同。如果我们现在不付款怎么办?
你好向劳动局投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没续签合同可以申请赔偿吗
处理方式有协商、申请劳动仲裁等。选择时需考虑实际情况,如双方关系、赔偿金额等。协商更灵活,仲裁则更具法律约束力,可根据自身需求和对方态度决定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我跟传媒公司签了达人合作协议,但是并没有正式去上班,跟运营提了离职。想解约可以吗解约可以吗?
劳动合同中可以约定解约的条件。例如双方可以约定单位拖欠工资、不缴纳社保、劳动者严重违反单位的规章制度时解约。双方的约定不得违反法律、行政法规的强制性规定。法律依
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期公司要求12小时的班级合法吗?
法定哺乳期为12个月(被哺乳的婴儿从出生到满周岁)。有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间,每次三十分钟。法律依据:《中华人
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我跟公司签的实习协议是到今年的7月31日,我现在想离职公司不给我实习协议,但国家规定实习生满3个月就
您提到国家规定实习生满3个月就可以要求公司签发实习证明。确实,根据中国的相关法律,实习生一般需要实习满三个月才能获得实习证明。由于您已经实习了一年,您完全有权要
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要薪资被中建拉黑怎么解除
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在外包公司干活没签劳动合同怎么处理
未签劳动合同,可申请仲裁。具体操作:1.收集与工作关系相关的证据。2.向劳动争议调解委员会申请调解。3.调解不成,向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。4.对仲裁结
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
员工劳动纪律管理制度范本最新整理版
5869人下载
青岛市事业单位聘用合同书
5869人下载
城乡劳动者临时务工劳动合同书
5869人下载