工人上班期间死亡赔偿

• 我父亲是退休工人，又因其他原因到矿上的锅炉房上班，在工作期间用人单位也没有和我父亲签订合同，在2012年的1月4日，我父亲在单位因摔倒后导致死亡，请问这是工亡吗？又该如何赔偿？

  您好，属于工伤。工伤死亡需要赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费等，具体数额要看受害人的年龄及户口性质，另外还要看被抚养人的年龄及人数确定。参考标准如下： （1）.丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （2）供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （3.）一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。（2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元，2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元）。协商不成可以申请劳动仲裁，索赔。

  

  平台特邀律师律师

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• 在工地上人工湖工人上班期间私自去游泳死亡，工地老板要赔偿吗

  可以要求人工湖的管理者或所有者及老板共同承担赔偿责任。

  

  卢佩伟律师

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• 非合同制工人在上班期间因车祸死亡怎么赔偿

  你好，不用担心同样属于工伤，涉及几十万元赔偿款。鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你方的合法利益不受侵害，稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助 

  

  来广宁律师

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• 工人在上班期间，药物轻微中毒，导致头部在车上撞击，已经死亡，这是不是属于安全事故，还有就是要怎么赔偿

  如果符合工伤死亡条件，可依法委托 律师通过法律途径要求工伤赔偿，赔偿金额大约在50－60万元左右。如果是其他原因的死亡，可依法委托本律师向法院起诉要求相应的人身损害赔偿。

  

  曾永前律师

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