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> 未签劳动合同如何辞职
未签劳动合同如何辞职
更新时间:2019-06-19 13:41:35
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未签劳动合同如何辞职
可以通过书面材料进行申请
李思南律师
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工作2年想辞职 公司未签劳动合同 但是有交社保 如何可以马上走人 又不被扣工资?提出辞职后到月底走人
未签劳动合同需赔双倍工资: 根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的 ,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁。
韩静律师
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公司未与我签劳动合同且未按规定发放加班费,现在我已辞职(我留有相关证据)如请你代理,如何收费?
律师收费标准5000起步。
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你好,根据劳动法律规定,劳动者应当以书面形式向用人单位提出辞职,提交辞职信一个月后劳动合同解除。另外用人单位与你建立劳动关系之日起一个月内应当订立劳动合同,因此,你可以向公司主张未签书面劳动合同的双倍工资差额。
刘国熊律师
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