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离职赔偿年终奖怎么算

更新时间：2019-09-01 00:46:36 找法网官方整理
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你好！可向劳动局投诉或申请仲裁维权，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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按照劳动合同，但如果雇主在申请辞职后批准快速辞职呢？
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煤矿业合同到期后如何结算？
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最后被他忽悠签了合作协议，还交了5000元押金
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法律分析：用人单位与劳动者第三次签订劳动合同，劳动者提出续签无固定期限劳动合同而用人单位拒绝的，应该支付劳动者赔偿金，标准为工作1年支付2个月工资。无固定期限劳
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