员工擅自离职造成损失

更新时间:2019-08-01 00:30:58 找法网官方整理
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同期满续签之相关法律规定
劳动合同期满续签,常见处理方式有签订固定期限合同或无固定期限合同。选择哪种方式需考虑双方意愿、工作性质等因素。固定期限合同适合明确工作期限的情况,无固定期限合同
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是否必须以书面形式向公司发出离职通知书,是否必须邮寄或亲自发送?微信可以发送吗?
你好,邮件离职申请不算书面形式通知,劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式通知用人单位,就可以解除劳动合同。建议你书面写一封离职信
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司给部分员工放长假违反劳动法吗?
看具体怎么规定的,看是否严重违反单位的劳动纪律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我提交了辞职信了,但是还没有离职可以休育儿假吗?
可以。如果单位同意,正常休育儿假;如果单位拒绝,保留证据,向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好签了艺人直播合作协议,会影响我毕业生身份影响以后找工作考公考研么?
在处理艺人直播合作协议时,若协议内容未明确限制毕业生身份或未来职业发展,通常不会影响找工作、考公或考研。但如协议涉及独家合作、竞业禁止等条款,可能对未来计划产生
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我老公在公司工作9年了,以前工资是4000左右,现在公司要解除劳动合同,为什么还要付钱们应赔偿多少钱
公司解除病假期间劳动合同违法。处理方式:1.与公司协商,要求合理经济补偿。2.协商无果,准备相关证据,向劳动仲裁机构提起仲裁。3.仲裁结果不满,可依法向法院提起
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
以前工资是4000左右,现在公司要解除劳动合同,他们应赔偿多少钱
公司病假解除劳动合同违法。处理方式:1.与公司协商,要求支付经济补偿。2.协商不成,向劳动仲裁机构提起劳动仲裁。3.仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。依据《劳动合
全部0个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇