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> 欠社保解除劳动合同
欠社保解除劳动合同
更新时间:2020-01-07 20:10:42
找法网官方整理
公司欠了五个月社保没有交,公司和我解除劳动合同我可以领失业金吗
你好!企业解除劳动合同,必须有合法的理由,如果解除程序不合法,则属违法解除劳动合同的情形,需要支付双倍赔偿金。
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如领导表示暂时不能换回原岗位,建议收集相关证据,如之前岗位的书面记录或与领导的沟通记录。同时,与领导保持沟通,明确表达意愿并询问可能的解决方案。如无法达成共识,
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可以。员工在连续签订两次固定期限合同后,第三次可要求签订无固定期限合同。如单位同意,则双方签订;如单位拒绝,员工可寻求法律援助,维护自身权益。
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我在培训机构上班,但是周末的课我由于急诊请假,扣了我两天双杯工资合法吗
扣工资问题可协商、仲裁或诉讼。1.协商:与公司沟通,了解扣工资原因,提出异议并寻求解决方案。2.仲裁:向劳动仲裁机构提交申请,提供相关证据,等待仲裁结果。3.诉
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