加班费21.75

• 单位实行单休，每日早八晚五，周六上班为给予任何加班费，合法吗，如请事假还要按21.75计算扣工资，

  你好，需要结合劳动合同的约定，建议与单位协商，协商不成，可以申请劳动仲裁解决

  

  解瑞松律师

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• 9年的年休假，还有加班费的差额怎么追讨，单位没有按月工资／21.75*2的标准发，只按60元的标准发

  您好，超出正常工作时间加班，用人单位应按照工资标准的200%支付工资，法定节假日加班的用人单位应当按照工资标准的300%支付工资。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”

  

  东霖律所律师

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• 加班费是189521.758*加班小时是什么意思

  您好，可以申请劳动仲裁的。

  

  陈世炫律师

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• 假设工资每月3000元，还是按照3000÷21.75天来计算？加班费是怎么算呢？

  按照3000÷21.75天来计算；加班费比照平均工资

  

  朱凤春律师

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