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节假日工资拓展阅读
> 节假日工资法院支持几年
节假日工资法院支持几年
更新时间:2020-08-17 06:07:17
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当亊人加班四年主张加班工资四年,法院支持几年
一般两年,你有证据也可以支持四年。
高珩律师
劳动纠纷
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开发商一直以超规划为由拖延办证,其实开发商早几年就办了大证,还说法院不一定支持
你好,这种情况其实争议点不在确权,而在继续履行合同附随义务,建议撤诉之后重新起诉,具体如何可电话与我联系。
郑学知律师
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公司不按劳动法给法定节假日工资,几年后不上班了告他们会失效吗
只要你在单位继续上班,几年后告他们不会失效的。
胡永红律师
劳动纠纷
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几年了一直未付款,总是拖着不给。没有合同也没有欠条,这种情况我能到法院告他吗?法院支持吗?
这要看你们合同的具体约定和相关证据
殷运健律师
劳动纠纷
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因漏水问题被罚款三千元,是否合法?
厂里无权罚款。应对方式:1.与用人单位沟通,说明罚款不合法,要求撤销;2.若沟通无果,收集证据,如罚款通知、工资单等;3.向当地劳动仲裁委提起仲裁,要求返还罚款
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被无故辞退,您可选择要求补偿或继续工作,也可申请调解或劳动仲裁。选择时,若希望快速解决且双方有协商基础,可选调解;若协商无果,则劳动仲裁是更有力的维权方式。
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