舌头受伤赔偿

• 我单位有一工人,在上班时,造成大拇指和食指骨折，现家属要求单位进行赔偿，该如何区分责任？又该如何对此事进行处理？

  如果是工伤，首先要进行工伤认定，待认定出来后，进行鉴定。如果你是外来劳动力，那么根据等级情况你可以获得一次性的工伤待遇。工伤是不区分事故责任的。

  

  李彬律师

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• 我自己经营一家汽车修理厂，请问在我不在的情况下，客户自己修车，在我的修理厂，却受伤了，我有责任吗

  你好，被害人有过错可减轻或免除侵权人的责任，如有需要可电话联系

  

  李涛律师

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• 掰掉牙齿割掉舌头会判什么刑

  中华人民共和国刑法 第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 　　犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

  

  综合律师团队律师

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• 没有签订劳动合同，工人拇指受伤，在支付完医药费后工人索要赔偿是否应该，如需赔偿怎样赔？

  我可以帮助到您，如有需要可电联。 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 1、发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定提出工伤认定申请的，受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金 二、其次要申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果来确定赔偿数额。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

  

  刘斌律师

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