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辞退员工补偿拓展阅读
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直接辞退员工怎么补偿
更新时间:2020-08-11 15:31:45
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辞退员工补偿问题
工作一年补偿一个月的工资即经济补偿金,但需有你最初入职的证据。可以要求交齐各项社会保险。付清全部工资。
苑强律师
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辞退员工补偿标准
《劳动合同法》是2008年1月1日实行的,双倍工资的制度设计不朔及以往。之前的按照当时规定办理。
龙云天律师
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公司无故辞退员工,工资怎么补偿
你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、每工作一年补偿两个月工资的经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。
曾永前律师
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无故辞退员工补偿
按工作年限支付补偿或恢复劳动关系!
邓显峰律师
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