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辞退员工补偿标准
更新时间:2012-11-03 00:42:38
问题描述:
入职时间是2005年,被辞退时间是2012年,每年补偿1个月为什么是从2008年开始算呢,而不是从2005年开始算呢,
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
龙云天律师
服务地区:广东-广州
《劳动合同法》是2008年1月1日实行的,双倍工资的制度设计不朔及以往。之前的按照当时规定办理。
2012.11.01 18:57:56
点赞
肖骁律师
服务地区:广东-广州
05年也有呢
2012.11.01 19:16:16
点赞
张少星律师
服务地区:广东-广州
08年之前按一年一个月,之后按一年两个月。
2012.11.01 23:41:17
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陈贤良律师
服务地区:广东-广州
从入职开始计算赔偿金,具体咨询请联系我。
2012.11.02 08:36:55
点赞
李日龙律师
服务地区:广东-广州
从入职起计算。
2012.11.02 16:19:53
点赞
刘冠中律师
服务地区:广东-广州
您好。可以争取从05年开始算。
2012.11.03 00:42:38
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