过试用期未签劳动合同交社保有什么补偿吗

• 未签劳动合同能得到什么补偿吗？

  你好，要支付双倍的工资。

  

  怀向阳律师

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• 上班八个月了,还没有签劳动合同,也没有交社保,现在想辞工,请问可以得到什么补偿吗

  可以申请劳动仲裁，可以获得7个月工资的未签劳动合同双倍工资差额，还有1个月工资的经济补偿金。希望我的回答可以帮助您！

  

  唐瑭律师

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• 试用期一个月后辞退，口头约定试用期3000元，期间没有签劳动合同，还能有什么补偿吗？

  只有 工资和经济补偿金。

  

  窦娟律师

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• 未签劳动合同，也没有打算给我们什么补偿，这样的情况可以要求公司经济补偿吗？

  你陈述的情况如属实或者有证据证明，那么可以主张1.未签订书面劳动和的赔偿金2.未交社保的个人养老账户的损失赔偿3.经济补偿金但因为你主动离职，不了解你是否签署了什么书面材料。可能会存在阻碍的你主张实现的不利因素，建议详细咨询律师。

  

  刘宇律师

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