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辞退员工拓展阅读
> 私企员工辞退补偿金
私企员工辞退补偿金
更新时间:2019-12-09 18:16:02
找法网官方整理
咨询这样辞退员工需要付补偿金吗?
有两种处理办法:1、不再同意该职工的假期,要求她立即回公司上班,否则可按劳动法的规定对其处理。2、到12份的时候不续签劳动合同。
平台法律顾问团队律师
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公司辞退员工补偿金问题
申请劳动仲裁 可以要求补保险 要求支付拖欠的工资等 如果有相关情况 还可以要经济补偿金
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这个要看与之前公司解除了劳动合同时是怎么约定的。
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私企老板因员工打瞌睡而辞退员工,能不能向老板索要赔偿?
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李源福律师
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想问一下,公司原本签合同写的是双休,但是突然要求改成大小周休息,合法吗?
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怎样赔偿员工工作失误给公司带来的10万元经济损失?
按照公司规章制度赔偿或协商处理
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我进了一个公司工作了半个月还在试用期说感觉不合适可以提出离职说提前三天我也是按着流程走的他们公司也同
如果公司拒绝支付工资,您可以要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》的规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定,及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门
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