进厂未签订劳动合同

• 2004年进厂，现在离开原单位。未签订任何劳动合同，未缴纳任何养老，现在怎么样赔偿？

  你好，根据现行法律你会得经济补偿金即通常所说的1年1个月补偿和双倍工资，但要根据情况主张，有时仲裁委也会不支持。至于社保建议你向劳动监察举报。

  

  谈天翔律师

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• 员工进厂一年多后才签订劳动合同，员工对以前未签订合同提出要经济补偿

  根据法律规定，是可以的。

  

  周晓林律师

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• 用工单位之前未签订劳动合同，一年多了，现在拿来合同，也只写了一个底薪，还是不签，还是进厂日期？

  你好，公司行为违法，应依法支付未签订合同期间的双倍工资

  

  陈清旭律师

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• 未签订劳动合同。当初进厂老板给了很多口头承诺，我现在该怎么办？如何维护自己的合法权益

  你好，你可以向当地的劳动监察大队投诉。

  

  王其森律师

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