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解雇员工赔偿金额
更新时间:2019-07-14 05:11:18
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@@@公司解雇员工怎么赔偿
没签合同要给双倍的工资 单位解除合同还可以要经济补偿金
夏磊律师
查看
解雇员工赔偿
您好,可以要求公司补交社保,若因没有交社保造成的损失,可以要求公司赔偿;可以要求经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。协商不成可以申请劳动仲裁。
找法网咨询顾问律师
查看
公司无故解雇员工如何要求赔偿
你好,公司单方面解除劳动关系,需提前30日通知本人,依法解除合同的,员工可主张经济补偿。
齐杰涛律师
查看
公司解雇 经济赔偿金额
单位提出解除劳动合同,你同意的话,一年补偿一个月工资,如果你要求继续履行劳动合同而单位强行解除劳动合同,单位赔偿一年两个月工资。
陆一峰律师
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强制员工超休违法,应遵守劳动法规定。处理方式包括与员工协商调整休假安排、支付加班费或申请特殊工时制度。选择时需考虑员工权益、公司需求和法律规定,确保合法合规。
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您好,及时沟通解决问题维护自身
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就是公司把工资分为了两部分,一部分是绩效工资。这样合法么?
你好,合同如果有约定,公司有发放政策就合法,反之违法
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