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解除劳动合同注意事项
更新时间:2020-04-07 07:26:58
找法网官方整理
解除劳动合同
您好!可以得到经济补偿。时间自2008年1月1日开始。
陈焕柱律师
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解除劳动合同
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。
综合律师团队律师
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请阐述劳动合同必备条款及签约注意事项
你好 建议持有合同当面洽询律师
刘芳杰律师
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我想要知道签劳动合同注意事项?
1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况2、劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定4、关于试用期的问题要特别注意。5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确,是现金还是通过银行支付到账户中6、劳动者工作时间与工作条件要明确7、社会保险约定。
刘连伟律师
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