首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
劳动法有没有规定工伤假薪酬
更新时间：2023-04-26 19:34:58
问题描述：
劳动法有没有规定工伤假薪酬
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
933638
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
没有规定..
2020-07-04 16:28:06
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
585742
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没有这个规定。
2020-07-04 16:31:36
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1835684
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
没有规定的。
2020-07-04 16:33:17
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1445076
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
我国是没有工伤假的。劳动者进行工伤鉴定后，如果需要治疗的，有停工留薪期，停工留薪期一般不超过12个月，期间的工资由用人单位正常支付。根据《
工伤保险条例
》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2023-04-26 19:34:58
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3250
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2325
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
清洁工的工作时间劳动法有具体规定吗？
你好，你们一天工作多长时间呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1680
休息日被公司叫去参加消防演练可以算是加班吗？
你好，劳动法规定每天不得超过8个小时，加班一般不的超过1个小时。你可要求公司支付加班的费用，一般加班费用是150%
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1530
我在工厂找中介的时候，我一共签了两份合同，他说我们三个月没做完，把我们的工资降到了一个月14元。
合同期内降工资的处理办法是：劳动者可以到当地的劳动监察行政部门进行举报，或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不满，则可以向人民法院提起诉讼。法律依据
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
职工个人完全享有期限最长可达多少年？
劳动合同期限灵活多变。有固定期限合同需明确约定时间；无固定期限合同只设起始日，可至退休；以完成工作为期限的合同，工作完成即终止。选择应根据实际情况和双方需求来定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1265
《劳动法》规定，是否必须发放
工资条不一定必须发放。公司是否一定要发工资条，目前没有法律强制要求公司方必须出具工资条，公司也可以根据自身管理模式，而对员工当事人以外的其他人的工资进行保密。但
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是带着满16岁未满18岁的女孩去KTV上班了
作为用人单位，应确保在招用劳动者时查验其身份证或其他有效证件，核实其年龄。同时，加强内部管理，确保不招用未满16周岁的未成年人。此外，还应对员工进行定期培训，提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
商场要求商户每周两次提前三十分钟开早会商户员工不去就要处罚商户这样合理吗
不合理。商户可拒绝接受罚款，记录并保留证据，向市场监管部门或消费者保护机构投诉，并咨询律师采取法律手段维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂里工时少了的问题
如果和单位协商不成，你可以准备好相关证据，前往当地劳动争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请。在提交申请时，需详细填写申请表，并附上相关证据。仲裁委员会在收到申请后会进
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
可克达拉律师
律师解答动态
3分钟前
张发达律师
近期帮助 2630 人
你好律师。我有个朋友涉掩饰隐瞒所得某法通知他去签起诉书如何就被收监了。这种事还有机会申请缓刑吗
7分钟前
苏文新律师
近期帮助 225 人
对方是我以前的老板，欠了我5个月工资没有还，一年了，欠的欠款协议也到期了
8分钟前
刘帅律师
近期帮助 5638 人
请问这个怎么收费
19分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 16920 人
我已经付款了怎么还要我付款
29分钟前
任涌律师
近期帮助 98199 人
商品货不对板如何向商家索要赔偿
56分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7641 人
你好，我老婆和邻居打架，判定互殴，双方都没有受伤，如果不和解，对我考公和孩子未来入党考公有影响么？
58分钟前
屠明双律师
近期帮助 2135 人
如果整改设备合同上没有明确可以远程控制可以起诉吗
1小时前
吴佳炫律师
近期帮助 1523 人
你好就是我一个朋友半年之前经常带她女朋友买淫还介绍别人去
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
