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我是一名煤炭工人。我在2008年签署了一份为期8年的合同。现在合同在2018年5月到期。煤矿要求我们续签合同。不,没有补偿。我想知道我现在该怎么办。
更新时间:2020-05-27 20:11:05
问题描述:
我是一名煤炭工人。我在2008年签署了一份为期8年的
合同
。现在合同在2018年5月到期。煤矿要求我们续签合同。不,没有补偿。我想知道我现在该怎么办。
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劳动合同法
第四十七条计算:
经济补偿
按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2020-05-27 19:56:27
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你好,
公司
不续签合同的,要赔偿
经济补偿金
,
2020-05-27 20:04:12
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你好,员工不想续签,公司想要续签的,导致劳动合同无法续签的,公司可以不支付经济补偿金。
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