请问,产假140天结束后,向公司申请6.5个月的哺乳假/无薪休假,但公司不允许。在这种情况下不上班的话,公司能以缺勤为理由解除劳动合同吗?还在哺乳中,所以不上班的话,公司不支付工资,不交社会保险也可
更新时间:2020-05-17 08:19:00
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请问,产假140天结束后,向
公司申请6.5个月的哺乳假/无薪休假,但公司不允许。 在这种情况下不上班的话,公司能以缺勤为理由解除劳动
合同吗?还在哺乳中,所以不上班的话,公司不支付工资,不交
社会保险也可以吗
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