夜间工作费和高温取暖费,企业尚未给予,带薪企业年假未被允许起飞,五保和一金企业尚未支付,这些劳资纠纷发生,不能提出请求,只能工作两年,支付低于当地最低工资标准,劳动仲裁不能要求赔偿。
更新时间:2020-05-16 17:05:23
问题描述:
夜间工作费和高温取暖费,企业尚未给予,带薪企业年假未被允许起飞,五保和一金企业尚未支付,这些劳资纠纷发生,不能提出请求,只能工作两年,支付低于当地最低工资标准,劳动仲裁不能要求赔偿。
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