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即使进公司也没有和公司签订劳动合同,所以现在辞职了。到目前为止的五险能补偿吗
更新时间:2020-05-05 08:31:48
问题描述:
即使进
公司
也没有和公司签订
劳动合同
,所以现在
辞职
了。 到目前为止的五险能补偿吗
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根据规定,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进行平均。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税。
个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算,超过12年的按12计算。
2020-05-05 08:21:38
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按照你现在说的可以,收集相关
证据
申请仲裁
2020-05-05 08:28:55
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你好,要看你的伤残等级确定补偿数额
2020-05-05 08:31:48
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公司给交的五险都有啥
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签订劳动合同试用期可以辞职吗
劳动合同试用期
公司没有签订劳动合同如何赔偿
签订劳动合同
现在自愿离职,私企一直没有跟我签订劳务合同也没买五险,我现在能要补偿金吗
按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照<劳动法>第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。 具体包括以下12种
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员工在劳动合同试用期是否能辞职
劳动合同试用期
公司辞退我,所以不给补偿,公司未和我签订劳动合同,且缴纳了五险,工资和五险是由老板的另一个公司支付的
中华人民共和国劳动合同法 第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)
全部4个答案 >
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我与公司签订了劳动合同,劳动合同中写了工资包含五险!现与公司辞职!能得到什么补偿
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
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已和公司签订劳动合同,但公司未帮员工购买五险,公司需要赔偿吗
你好,你指的是五险中的哪一项?工作之外的时间发生的不适用工伤。
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没和公司签劳动合同的,公司的福利目前只有五险。
那你做了多久。
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没有跟公司签订劳动合同,但是有刚买五险,公司单方面开除,请问能等到几个月的补偿,工作2年半,五险交1
您好,可以要求用人单位给付工资,根据工作情况,可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴,未缴纳社会保险可要求单位补缴,并可以要求经济补偿金,可先
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在一间公司工作六年半,没给员工签订任何劳动合同,也没有给员工购买五险,现在刚辞职,请问可以得到补偿吗
你好,这个事情申请劳动仲裁。
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没有签订劳动合同离职需要补签合同吗,需要办理哪些离职手续?
您好!需要有解除劳动合同的证明,因为可能涉及到社会保险问题
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如何计算超过试用期的赔偿金?
需要先确定劳动关系是否解除
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民营企业国庆节不放假违法吗?具体应该怎么规定?
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
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我是学校的临时教师。因为学生不多,我可能会被解雇。如果我被解雇,我会得到补偿吗?
您说的是网上授课吗?还是面授课
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下班后喝酒打架,能要求赔偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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我是2020年入职的,劳动合同约定的工作地点是武汉,同时约定了一条本人知道公司在未来的一天会搬迁到阳
公司搬迁员工能不能得到赔偿要按搬迁的距离和地址考虑,如果搬迁的距离过远,工作地点和环境发生重大变化影响到员工劳动合同的履行,那么此时单位就应当遵循《劳动合同法》
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实习期上高速必须由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶,应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人
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