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孕妇4月份公司上班11个月，现在公司从杭州转移到上海，通知解除合同3.30，我如何获得最大利润
更新时间：2020-05-04 20:18:35
问题描述：
孕妇4月份
公司
上班11个月，现在公司从杭州转移到上海，
通知
解除合同
3.30，我如何获得最大利润
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公司搬迁，超出劳动合同约定的工作地点范围的，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的情形，
用人单位
应当与劳动者协商，愿意到新地点去工作的，签订
劳动合同变更
协议，到新地点
继续履行
合同；不愿意去的，用人单位应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同，按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资
经济补偿金
。
2020-05-04 20:13:46
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双方协商的可以解除
合同
，补偿金按一年一个月支付。
2020-05-04 20:16:37
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一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请
劳动仲裁
的方式主张补偿。
2020-05-04 20:18:35
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